Pengaruh motivasi kerja dan komitmen karyawan terhadap kinerja pegawai pada dinas koperasi perindustrian dan perdagangan kota malang

Jehara, Edeltrudis Heldiana Tueng (2021) Pengaruh motivasi kerja dan komitmen karyawan terhadap kinerja pegawai pada dinas koperasi perindustrian dan perdagangan kota malang. Sarjana thesis, Universitas PGRI Kanjuruhan Malang.

Full text not available from this repository.
Official URL: https://digilib.unikama.ac.id/index.php?p=show_det...

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan komitmen karyawan terhadap kinerja pegawai pada dinas koperasi perindustrian dan perdagangan kota malang. Populasi dalam penelitian ini adalah 79 pegawai. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan metode sampel jenuh dan data diperoleh dari penyebaran kuisionar kepada responden. Teknik analisis data yang digunakan dalah regresi linier berganda dengan SPSS. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara simultan motivasi kerja dan komitmen karyawan berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai. Sedangkan secara parsial motivasi kerja dan komitmen karyawan berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, artinya semakin baik penerapan variabel motivasi kerja dan komitmen karyawan pada dinas koperasi perindustrian dan perdagangan kota Malang, maka akan mempengaruhi terhadap peningkatan kinerja pegawainya

Item Type: Thesis (Sarjana)
Uncontrolled Keywords: Motivasi, Komitmen, Kinerja Pegawai
Subjects: 600 – Teknologi (Ilmu Terapan) > 650 Manajemen dan hubungan masyarakat > 658 Manajemen umum
Divisions: Fakultas Ekonomika dan Bisnis > Manajemen
Depositing User: Petugas Perpus
Date Deposited: 23 Feb 2023 01:49
Last Modified: 23 Feb 2023 01:49
URI: http://repository.unikama.ac.id/id/eprint/5114

Actions (login required)

View Item View Item